Large alliance pour la grève des femmes: ensemble pour l’égalité

Unia appelle à la grève des femmes avec les syndicats de l’Union syndicale suisse, les collectifs féministes et les partis progressistes. Au lieu de faire enfin avancer l’égalité, les partis bourgeois détériorent les rentes des femmes et les associations patronales dénigrent le travail à temps partiel.

La patience des femmes est à bout. Au lieu de voir l’égalité progresser enfin, elles doivent depuis peu travailler jusqu’à 65 ans. Le prochain projet de démantèlement s’annonce déjà avec la réforme de la LPP. Il est clair qu'il y a besoin d'une vraie égalité, enfin!

Voilà pourquoi syndicats, collectifs féministes, partis progressistes et autres cercles appellent à une grande grève des femmes.

Selon Aude Spang, secrétaire à l'égalité du syndicat Unia, « les vendeuses, nettoyeuses, aides-soignantes effectuent des métiers essentiels qui font tourner la société, le Covid nous l’a démontré. On a applaudi ces travailleuses, mais rien n’a progressé concernant les salaires et l’égalité au travail: les femmes luttent toujours avec des salaires trop bas, des rentes trop faibles, la difficulté de concilier vie privée et vie professionnelle, et de nombreuses violences et discriminations. »

Le 14 juin, des actions coordonnées auront lieu dans de nombreux endroits à travers toute la Suisse. Elles seront suivies vers le soir de rassemblements et de manifestations. Aperçu du programme

Trois instants symboliques

Voici les heures qui symbolisent les chiffres clés importants de l’inégalité salariale:

10h46

Inégalité des rentes

Si l’on additionne l’inégalité des salaires et des rentes, la différence de revenu entre les hommes et les femmes s’élève à 34,6%. Cela signifie que, chaque jour de leur vie, les femmes travaillent pendant deux heures et 46 minutes sans être payées.

13h33

Inégalité salariale en tenant compte du travail à temps partiel

Si l’on ajoute à l’inégalité salariale entre femmes et hommes les pertes que les femmes subissent en raison de leur travail à temps partiel, on obtient une différence de revenu scandaleuse de 43,2%. Au quotidien, cela signifie que nous travaillons sans rémunération à partir de 13h33.

15h24

Inégalité salariale en cas de travail à 100%

Si l’on calcule l’inégalité salariale sur la base de postes à plein temps, les femmes en Suisse gagnent toujours 19% de moins que les hommes. Chaque jour, les femmes travaillent à partir de 15h24 sans être payées. Nous disons: pas de salaire, pas de travail !